Менеджер по работе с партнерами Геймификации

Обязанности

• обеспечивать проектную деятельность и сопровождать взаимодействие с внутренними и внешними партнерами бизнес-единицы "Клиентский опыт";
• разрабатывать и развивать партнерские механики и продукты Единой Программы Лояльности (ЕПЛ) и геймификации ЕПЛ;
• анализировать рынок для поиска потенциальных партнеров, которые могут быть интегрированы в программы лояльности и геймификационные проекты;
• вести переговоры с партнерами, согласовывать условия сотрудничества и вовлечения в программы;
• подготавливать и согласовывать договоры, дополнения и изменения к ним с партнерами;
• ставить задачи на доработку продукта и маркетинг продукта;
• формулировать требования к доработке функционала продукта на основе обратной связи от партнеров и анализа рынка;
• разрабатывать систему метрик для оценки эффективности партнерских проектов (например, Return On Investment, Lifetime Value, конверсия, вовлеченность пользователей);
• исследовать рынок и тренды в области геймификации и лояльности для поиска новых и форматов сотрудничества.

Требования

• релевантный опыт работы не менее 3 лет;
• знание основных продуктовых метрик (Customer Acquisition Cost, Lifetime Value, Average Revenue Per User и другие);
• знание основных маркетинговых метрик (Click-Through Rate, Cost Per Mille, Engagement Rate и другие);
• умение готовить и защищать презентации;
• умение работать с возражениями и отстаивать свою позицию;
• умение построить продуктовую гипотезу на основе данных и определить требования к Minimum Viable Product для ее проверки;
• профессиональное владение пакетом Microsoft Office;
• умение сохранять работоспособность и конструктивный настрой в стрессовых ситуациях;
• способность устанавливать конструктивные рабочие отношения и поддерживать их с разными типами людей.

Условия

• удобный офис рядом с метро «Добрынинская»;
• гибкий график работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00);
• гибридный формат работы;
• яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации;
• развитая система компенсаций и льгот;
• широкий пакет добровольного медицинского страхования (включая выезд за рубеж и стоматологию);
• страхование жизни и здоровья;
• скидки в магазинах сети Х5 «Пятерочка», «Перекресток»;
• корпоративная мобильная связь;
• программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнеров).