ИИ-Женя — ваш персональный карьерный ассистент
Попробовать

Младший менеджер корпоративной культуры

Вакансия

Полный день

Москва

Управление персоналом (HR)

Нет опыта

Опубликована
20.04.2026 2026-04-20T00:00:00
КРОК
КРОК
Информационные технологии (IT)
Так называют эту вакансию в компании
Младший менеджер в команду корпоративной культуры
...
Откликнуться

Обязанности

  • формировать и поддерживать спортивные сообщества по разным видам спорта: находить инициативных коллег, знакомить их друг с другом, фасилитировать встречи, организовывать регулярные мероприятия и соревнования;
  • искать и мотивировать амбассадоров из числа сотрудников, чтобы со временем они могли самостоятельно организовывать активности без ежедневного участия команды корпоративной культуры;
  • придумывать и реализовывать спортивные коллаборации с внешними брендами: совместные мероприятия, производство мерча, эксклюзивные предложения для сотрудников;
  • вести спортивное приложение компании: создавать контент, взаимодействовать с партнером, следить за метриками активности;
  • разрабатывать офлайн и онлайн программы для всей компании: от челленджей до масштабных турниров;
  • участвовать в разработке и проведении корпоративных и праздничных мероприятий: от 30 до 3000 человек.
  • Требования

  • умение справляться с несколькими задачами одновременно;
  • умение сохранять фокус на стратегии даже при большом количестве операционной работы;
  • готовность брать на себя ответственность за проект от идеи до закрытия документов;
  • умение договариваться с внешними брендами и подрядчиками, презентовать идеи, находить выгодные коллаборации и отстаивать интересы компании;
  • ориентированность на результат, а не формальное выполнение задач;
  • умение анализировать обратную связь, чтобы делать проекты лучше;
  • умение находить лидеров и работать с амбассадорами, заряжать их своей энергией и делегировать задачи;
  • открытость к общению: предстоит много работать с людьми, они — основа нашего бизнеса;
  • опыт работы в корпоративной культуре, ивент-сфере или управлении спортивными сообществами будет большим плюсом.
  • Условия

  • это не удаленная работа: рабочее время включает присутствие на тренировках и матчах;
  • реальные задачи и влияние на культуру компании с первых дней;
  • зарплата, соответствующая опыту и навыкам, прозрачная система мотивации;
  • компенсация питания в уютном CROC Cafe;
  • well-being-программы: расширенный пакет добровольного медицинского страхования со стоматологией, телемедицина 24/7, hotline CROC (внутренняя система консультирования и оперативной помощи по вопросам здоровья);
  • возможности для профессионального развития: курсы и тренинги от корпоративного университета, митапы от профессиональных сообществ;
  • спорт: современный спортзал для занятий в офисе, бесплатные групповые тренировки, командный спорт (футбол, баскетбол, волейбол и др.), мобильное приложение CROC ENERGY, внутренние турниры, участие в соревнованиях;
  • яркая корпоративная жизнь: более 100 программ в год (совместные путешествия, праздники, тимбилдинги, клуб путешественников, случайный кофе);
  • комфортный офис с экосистемой сервисов, парковкой, корпоративным транспортом от метро, собственной кофейней.
  • Откликнуться
    Обязательно укажите, что узнали о стажировке от Changellenge >>
    Опубликована
    20.04.2026 2026-04-20T00:00:00