Специалист техподдержки L3 Clickhouse

Обязанности

• администрировать ClickHouse в production: Replicated/Sharded, Zookeeper/Keeper, высоконагруженные системы (24/7 доступность);
• заниматься оптимизацией производительности: настройка таблиц, индексов, шардирования, репликации, партиционирования, анализ и тюнинг сложных SQL-запросов;
• заниматься мониторингом и траблшутингом: Prometheus, Grafana, VictoriaMetrics; выявлять узкие места;
• выполнять резервное копирование и восстановление, проектирование высокодоступной и масштабируемой архитектуры;
• администрировать Linux highload-системы;
• использовать Git/GitLab для контроля версий и управления кодом;
• применять Ansible для автоматизации установки и настройки.

Требования

• обязательное знание ПО: ClickHouse Server/Client, управление кластерами, работа с system-таблицами для мониторинга и диагностики;
• опыт написания плейбуков и ролей в Ansible для автоматизации развертывания и конфигурации ClickHouse;
• знание Linux: утилиты администрирования (Ubuntu/Debian/RedHat), диагностика проблем, работа с сетевыми инструментами;
• опыт работы с Git/GitLab: контроль версий, управление кодом инфраструктуры как кода, CI/CD пайплайны;
• знание Prometheus и Grafana: сбор метрик, создание дашбордов, настройка оповещений для мониторинга;
• желательное знание SQL-клиентов: DBeaver, DataGrip, DbVisualizer, Tableau для визуализации и анализа;
• опыт работы с Docker и Kubernetes: контейнеризация, развертывание в Kubernetes-кластерах;
• опыт резервного копирования: инструменты миграции данных, восстановления;
• знание MySQL Workbench, pgAdmin как альтернативных клиентов;
• понимание архитектуры других баз данных: PostgreSQL, Redis, Greenplum;
• опыт интеграции с системами обработки потоков данных, такими как Kafka.

Условия

• официальное оформление с белой заработной платой, премии по результатам работы;
• возможность выбрать удобный формат работы;
• широкий пакет добровольного медицинского страхования (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
• возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков, онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет, школа наставников;
• программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к конференциям, сообщество авторов, возможность делиться опытом с экспертами;
• обмен опытом через сообщества: 12 технических комьюнити от Java до DevOps;
• яркая корпоративная жизнь с мероприятиями, конкурсами и возможностями для творческой реализации: митапы, демо-дни, открытые микрофоны, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство;
• забота о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ, ежегодная Неделя здоровья;
• скидки в экосистеме бизнесов Х5;
• программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
• материальная помощь сотрудникам в сложных жизненных ситуациях.