Обязанности решать запросы сотрудников по телефону, веб-чату и порталу отдела персонала; регистрировать запросы в системе, присваивать категории и соблюдать SLA; консультировать сотрудников по системам отдела персонала и готовить кадровую документацию; готовить статистические отчеты по кадровому составу на основе WorkDay. Требования высшее оконченное образование; опыт работы в управлении персоналом 1 год; уверенный MS Office, опыт WorkDay, Saby и работы с большим потоком запросов; английский язык уровень Intermediate. Условия конкурентная зарплата, квартальные или годовые премии и ежегодный пересмотр; расширенный ДМС для сотрудника и семьи, включая стоматологию, 100 процентов оплата больничного; гибридный график; обучение за счет компании, консультации финансистов, юристов и психологов; корпоративные скидки на продукцию.