Стажер по подбору персонала

Откликнуться

МТС

Телекоммуникации и связь

Топ 1 в рейтинге BCA

Так называют эту вакансию в компании

Стажер по подбору персонала

...

Обязанности

искать резюме релевантных кандидатов на работных сайтах и альтернативных источниках;

проводить телефонные интервью и знакомить соискателей с вакансиями;

оказывать операционную поддержку рекрутеров: назначение и подтверждение встреч, подготовка аналитики подбора и др.;

сопровождать кандидатов до момента трудоустройства;

участвовать в карьерных мероприятиях от лица компании.

вы — в том числе студент или выпускник профильного направления;

знаете, как работают сферы управления персоналом и хотите развиваться в рекрутменте;

понимаете свою роль и степень ответственности, а еще умеете попросить поддержки, когда это необходимо;

умеете легко устанавливать контакт с новыми людьми.

оформление по трудовому договору в штат компании;

гибридный график работы 40 часов в неделю, а удобное время работы можно согласовать с руководителем;

развитие в командах профессионалов и опытный наставник, готовый делиться опытом;

мобильная связь за счет компании;

подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;

специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;

непрерывное развитие — доступ к курсам и вебинарам корпоративного университета и онлайн-библиотеке.

Откликнуться

Обязательно укажите, что узнали о стажировке от Changellenge >>

Опубликована

22.06.2025 2025-06-22T00:00:00