Практикант Project Manager

Практика

Частичная занятость

Москва

Менеджмент

Нет опыта

Changellenge >>

Информационные технологии (IT)

О нас

Changellenge >> – стратегический HR-партнер крупных компаний по работе с талантливой молодежью, выстраиванию эффективной корпоративной культуры и построению меритократии внутри. Мы делаем компании бессмертными. С 2007 года мы работаем с 85% топ-100 работодателей России. Многие компании, такие как Б1 (ex EY), ВТБ, Газпромнефть, Яндекс, Альфа-Банк и другие, являются нашими партнерами уже более 10 лет.

Ежегодно реализуем более 300 проектов, которые можно разделить на три типа: Graduates (ведем стажировки и лидерские программы), Employer Branding (делаем бренд работодателя компаний привлекательным), Learning & Development (строим меритократию в компаниях). А более 300 000 студентов развивают свою карьеру вместе с нами. В нашей команде более 100 челленжеров и вы можете стать ее частью.

Откликнуться

Опубликована

22.09.2026 1970-01-01T03:00:00

О практике

Мы приглашаем в том числе студентов и выпускников пройти образовательную практику в области проектного менеджмента.

Эта практика — для тех, кто способен держать в голове тысячи деталей и хочет попробовать себя в маркетинговых, креативных и event проектах (организация кейс-чемпионатов, хакатонов и ассессментов).

Практика проходит в рамках программы «Не-магистратура». За 6 месяцев она помогает освоить базовые навыки и подготовиться к работе junior-специалиста.

Даже если у тебя нет опыта в организации мероприятий, ты будешь выполнять учебные задания на примере реальных бизнес-кейсов под руководством опытных наставников.

Мы не просто «даём попробовать» — мы поддерживаем каждого участника. Если ты круто себя проявишь, у тебя будет шанс попасть в команду Changellenge >>: по итогам прошлого набора 10 ребят уже остались с нами.

Вот чему ты научишься

Вести проекты в сфере обучения и развития — от запуска до финальных результатов;
Координировать команду: ставить задачи, фиксировать договоренности и следить за сроками;
Общаться с клиентами и коллегами из разных направлений;
Вместе с маркетингом продвигать проекты и анализировать результаты;
Готовить понятные планы, тайминги и сметы;

Мы ждем, что ты

Опыт участия в учебных, студенческих или других проектах.
Ответственность за результат и внимательность к деталям;
Аналитический склад ума и умение структурировать информацию;
Коммуникабельность и готовность взаимодействовать с командой и клиентами;
Использование ИИ в учебе, работе или своих проектах.

А вот что мы обещаем

Гибкий график — можно легко совмещать с учебой в том числе;
Индивидуальное менторство и сопровождение;
Взаимодействие с ребятами, которые уже стали экспертами в своей сфере, и много нетворкинга;
Возможность применять полученные знания в учебных задачах на реальных проектах;
Возможность засчитать нашу практику за университетскую практику;
Доступ к корпоративной библиотеке с тренингами и обучающими материалами;
Получение сертификата и рекомендательного письма по итогам практики;
Мы строим AI-Native команду: ты присоединишься к компании, где AI уже стало частью ежедневной работы.

Важные условия

Практика проводится на безвозмездной основе и направлена только на обучение.
Лучших выпускников программы мы будем рады пригласить в команду Changellenge >>.

Как подать заявку

Укажи tg и расскажи в сопроводительном письме:

почему тебе интересна практика в Changellenge >>?
какой проектный опыт у тебя уже есть и чем ты занимался в команде?

Если ты хочешь учиться, развиваться и быть частью сильной команды — мы ждем тебя!

Обязательно укажите, что узнали о стажировке от Changellenge >>

Опубликована

22.09.2026 1970-01-01T03:00:00

Мы отправим ваш отклик прямо на почту HR-менеджера — так он точно не затеряется среди других заявок. По секрету скажем, что доставка на почту рекрутеру — крутое преимущество перед другими соискателями!

Подать резюме

Образование

Резюме

Прикрепите ваше резюме. Советуем выбрать версию с фотографией.

Сопроводительное письмо

83% HR считают, что хорошее сопроводительное письмо может привести к приглашению на собеседование даже при среднем резюме

1.Вступление: поприветствуйте HR-менеджера. В нескольких предложениях расскажите, почему вы заинтересованы в стажировке и выбрали именно эту должность.

2.Основная часть: опишите свои навыки и скилы. Поделитесь своими достижениями и опытом (даже если он студенческий). Важно подчеркнуть, что вы уже умеете делать из требований к позиции.

3.Заключение: чем бы вы хотели заниматься на выбранной должности и чем вы могли бы быть полезны компании?

Сопроводительное письмо должно быть не больше 1100-1500 символов 0/1500

3.Заключение: чем бы вы хотели заниматься на выбранной должности и чем вы могли бы быть полезны компании?

Нажимая на кнопку «Отправить», вы принимаете условия «Пользовательского соглашения» и даете согласие на обработку персональных данных ООО «Ченж».

Практикант Project Manager