/
Специалист по договорам

Специалист по договорам

Стажировка

Полный день

Елабуга

Юриспруденция

Нет опыта

Алабуга
Алабуга
Государственная служба
Array в рейтинге BCA
Так называют эту вакансию в компании
Специалист по работе с договорами
...
Откликнуться

Обязанности

  • разработка, согласование и ведение договорной документации;
  • проверка контрагентов и оценка рисков;
  • подготовка дополнительных соглашений и протоколов разногласий;
  • контроль сроков действия договоров;
  • взаимодействие с отделами компании по вопросам документооборота.
  • Требования

  • опыт работы с различными видами договоров;
  • знание гражданского законодательства;
  • умение работать с большими объемами информации;
  • навыки ведения деловой переписки.
  • Условия

  • предоставление всех необходимых инструментов для работы;
  • дружный коллектив и комфортные условия труда;
  • возможность профессионального роста и развития.
  • Обязательно укажите, что узнали о стажировке от Changellenge >>
    Опубликована
    08.09.2025 2025-09-08T00:00:00

    Мы отправим ваш отклик прямо на почту HR-менеджера — так он точно не затеряется среди других заявок. По секрету скажем, что доставка на почту рекрутеру — крутое преимущество перед другими соискателями!

    Подать резюме

    Образование

    Резюме
    Прикрепите ваше резюме. Советуем выбрать версию с фотографией.

    Сопроводительное письмо

    83% HR считают, что хорошее сопроводительное письмо может привести к приглашению на собеседование даже при среднем резюме

    1.Вступление: поприветствуйте HR-менеджера. В нескольких предложениях расскажите, почему вы заинтересованы в стажировке и выбрали именно эту должность.

    2.Основная часть: опишите свои навыки и скилы. Поделитесь своими достижениями и опытом (даже если он студенческий). Важно подчеркнуть, что вы уже умеете делать из требований к позиции.

    3.Заключение: чем бы вы хотели заниматься на выбранной должности и чем вы могли бы быть полезны компании?

    Сопроводительное письмо должно быть не больше 1100-1500 символов 0/1500

    1.Вступление: поприветствуйте HR-менеджера. В нескольких предложениях расскажите, почему вы заинтересованы в стажировке и выбрали именно эту должность.

    2.Основная часть: опишите свои навыки и скилы. Поделитесь своими достижениями и опытом (даже если он студенческий). Важно подчеркнуть, что вы уже умеете делать из требований к позиции.

    3.Заключение: чем бы вы хотели заниматься на выбранной должности и чем вы могли бы быть полезны компании?