Комплексная разработка ценностного предложения работодателя
Вызов
«Росбанк» пережил масштабные изменения и решил, что пора обновить EVP. Ключевым запросом было соответствие новым ценностям компании — превосходить ожидания кандидатов.
Решение
Проведя анализ конкурентов и аудитории, решили разработать маскота Фио. Яркий и необычный, он отражает атмосферу в компании и демонстрирует outside-the-box-подходы в коммуникациях.

При создании персонажа провели масштабную работу — предложили клиенту более 20 вариантов.
Результат
У «Росбанка» появился первый на рынке employer branding маскот — он помог отстроиться от конкурентов. После разработки идеи мы адаптировали ее на digital- и non-digital-аудиторию, а также сформировали подробный гайдбук.
Бессмертие компании начинается с запроса
в Changellenge >>
2025