Вы ввели неверный логин или пароль.
Пожалуйста, авторизуйтесь повторно
Онлайн в Zoom
1 октября, 10:30 (МСК)
Участие бесплатное, необходима регистрация
Почему актуально?
EVP перестает работать, когда больше не отражает реальные ожидания сотрудников и кандидатов. Но его обновление часто откладывают: полноценное исследование кажется долгим и дорогим, а бизнесу нужны результаты уже сейчас.
На вебинаре покажем, как за 3 месяца пересобрать EVP, сфокусироваться на главном и получить основу для HR-коммуникаций даже при ограниченном бюджете. А также разберем кейсы других работодателей и покажем, какие решения можно взять в работу.
На вебинаре покажем, как за 3 месяца пересобрать EVP, сфокусироваться на главном и получить основу для HR-коммуникаций даже при ограниченном бюджете. А также разберем кейсы других работодателей и покажем, какие решения можно взять в работу.
Онлайн-вебинар будет полезен
HRD и директора по персоналу, которые отвечают за HR-стратегию и бренд работодателя
HR BP, которые работают с EVP и HR-коммуникациями внутри бизнеса
Employer Brand и Talent Acquisition команды, которым нужно обновить EVP для удержания и привлечения сотрудников
Компаниям с ограниченным бюджетом, которым нужен быстрый и понятный способ пересобрать EVP
На вебинаре разберем:
Почему EVP живет 3 года и как понять, что ваш уже устарел
Fast track EVP: как быстро пересобрать EVP всего за 3 месяца
EVP в условиях ограниченного бюджета: как эффективно тратить ресурсы и защищать бюджет
Подборка лучших EVP и кейсов: какие решения используют ведущие работодатели и что из этого можно адаптировать под себя
Получите калькулятор эффективности EVP: мы дадим понятный инструмент для расчета бизнес-эффекта EVP — экономии на найме, снижения текучести и кадровых ошибок.
Спикеры
Ульяна Лукьянова
Employer Branding Director, Changellenge >>
CEO & Основатель Changellenge >>
Андрей Алясов
Регистрация
Changellenge >>
Стратегический HR-партнер крупных компаний по работе с талантливой молодежью, выстраиванию эффективной корпоративной культуры и построению меритократии внутри.
Телеграм-канал «Бессмертный HR»
Канал Changellenge >>, в котором мы рассказываем про то, как делаем работодателей бессмертными.
Вы можете обратиться к представителю Changellenge >> — Марии Амелиной.
Есть вопрос?
