Компания Б1 приглашает вас пройти отбор в группу консультирования по управлению персоналом (People Advisory Services). Присоединяйтесь к нашей команде и примите участие в проектах, которые помогают лидерам бизнеса эффективно управлять системой вознаграждения своих сотрудников.
Чем вы будете заниматься:
- Оценка эффективности системы вознаграждения: анализ текущих практик и предложений по их улучшению;
- Формирование системы оплаты труда руководителей и сотрудников компаний: создание справедливых и конкурентоспособных схем вознаграждения;
- Разработка краткосрочных и долгосрочных программ мотивации сотрудников: внедрение стимулирующих мер для достижения целей компании;
- Разработка концепции, принципов и стратегии вознаграждения сотрудников: создание комплексной и последовательной системы вознаграждения;
- Проектирование программы льгот и компенсаций для сотрудников: разработка привлекательных пакетов льгот;
- Формирование системы нематериальной мотивации: создание стимулов для повышения вовлеченности сотрудников;
- Внедрение программы изменений системы вознаграждения в компании: управление процессом трансформации;
- Проведение исследований рынка труда и обзоров заработных плат и компенсаций: мониторинг рыночных тенденций и подготовка аналитических отчетов;
- Работа в других направлениях в области труда и мотивации: участие в различных аспектах управления персоналом.
Что мы ждем от вас:
- Высшее образование со специализацией в области управления персоналом, экономики, менеджмента, социологии: знания и навыки для успешной работы в HR-сфере;
- Возможность работать полный рабочий день: готовность посвятить себя профессиональному развитию;
- Умение эффективно работать в команде, быстро учиться новому, анализировать информацию и выстраивать причинно-следственные связи: ключевые компетенции для успешной работы;
- Отличное владение ПК (программы Excel, PowerPoint, Word): умение работать с данными и готовить презентации;
- Владение английским языком на уровне Intermediate и выше: возможность работать с международными проектами и источниками информации.
Какие задачи вас ждут:
- Анализ, структурирование и обработка информации, подготовка отчетов в программе Excel: работа с данными и их интерпретация;
- Взаимодействие с участниками исследований в области заработной платы, кадровых политик и практик: проведение опросов и сбор данных;
- Участие в формировании и обсуждении гипотез, решение конкретных задач (индивидуально и в команде) в области управления вознаграждением: поиск решений и их реализация;
- Подготовка презентаций для клиентов: визуализация данных и представление результатов работы;
- Поиск информации в открытых источниках по заданной тематике на русском и английском языках: исследовательская работа и анализ данных.
Что мы предлагаем:
- Разнообразие проектов: исследования рынка труда, обзоры зарплат и компенсаций, разработка систем оплаты труда и мотивационных программ;
- Развитие: онлайн-платформа B1 Learn, еженедельные Info-пятницы, внутренние тренинги от опытных наставников, корпоративные подписки и скидки на обучающие сервисы;
- Атмосфера: мероприятия в офисе, совместные выезды и командные празднования;
- Корпоративные программы: скидки и привилегии от партнерских компаний;
- Социальная ответственность: благотворительные акции, утилизация батареек, сбор одежды и текстиля.
Подавайте заявку по ссылке и начните свою карьеру в консультировании по управлению персоналом с компанией Б1!
Подать
заявку