КРОК — это драйвер развития IT-отрасли с 1992 года. Мы опережаем тренды и реализуем проекты, которые задают тон индустрии: от крупнейшего ЦОДа в стране до VR-модели Эрмитажа.
КРОК создает новую цифровую экосистему общества. Мы реализуем проекты в 42 странах мира и предоставляем полный портфель IT-услуг в области системной интеграции, консалтинга, тиражируемых продуктов, управляемых B2B-сервисов, перспективных «сквозных» технологий.
КРОК в цифрах
2500+
проектов в год реализуют эксперты КРОК
42
страны мира охватывает география проектов компании
90%
руководителей выросли в компании
50%
сотрудников работают в КРОК более 5 лет
Быть частью КРОК — это
Быть среди близких по духу
То, что ценит каждый в КРОК, — это ощущение команды, общности с близкими по ценностям людьми. Это про драйв: работа в среде таких же увлеченных и нацеленных на результат коллег создает ощущение, что это больше, чем работа. Это про поддержку: не бывает, что ты сходу можешь разобраться с любой задачей, и тут есть возможность посоветоваться с более опытными коллегами. Это про то, что для всех нас работа — в первую очередь любимое дело, которое находится в высоком приоритете.
Брать максимум от возможностей
В КРОК сосредоточен весь спектр ИТ, поэтому ты можешь постоянно прокачивать свою экспертизу через участие в сложных проектах, совместную работу с коллегами, обладающими зачастую уникальным опытом, обучение и сертификацию, выступления на митапах внутри и вовне. КРОК часто называют средой для развития, и это так. Причем тут круто не только начать карьеру, но и развиваться опытным профи. Статистика говорит сама за себя: около половины сотрудников с нами уже больше 5 лет. Тут просто не может стать скучно, каждый день мы меняем себя, компанию, мир. А еще 90% руководителей выросли внутри КРОК.
Участвовать в масштабных ИТ-проектах
Реализуя проекты, мы не только используем передовые технологии, но и заботимся о смысле того, что делаем. Мы строим ИТ в крупнейших компаниях от ритейла до ракетно-космической отрасли, а результатами нашей работы пользуются миллионы людей. Это, конечно, большая ответственность, и такая же гордость за свою работу, которая приносит ценность бизнесу и людям.
Управлять своей карьерой
В КРОК мы много работаем, ритм динамичный и ожидания от сотрудников всегда высокие. При этом компания предоставляет много свободы: от построения рабочего дня, принятия решений в рамках проектов, до определения траектории своего профессионального развития. Благодаря плоской структуре и доверию со стороны руководства компании, свои идеи можно напрямую преподнести CEO или топ-менеджерам. Здесь уникально сочетаются масштаб ИТ-гиганта и атмосфера стартапа.
Чувствовать, что о тебе заботятся
В КРОК отлично развита корпоративная культура: в первую очередь, это про смыслы и ценности, которые формируют культурный код команды. А еще мы создаем для каждого сотрудника удобную экосистему, в которой есть всё необходимое (и даже больше). У нас офис с классной инфраструктурой, расширенный пакет ДМС, бесплатное трехразовое питание, тренажерный зал, своя парковка. Тренинги, курсы, обучение за рубежом, около 100 корпоративных программ в год. И да, у нас лучшие вечеринки.
Что говорят о нас сотрудники
КРОК — это люди. Здесь тебя всегда окружают те, кто готов помочь, поделиться опытом или поддержать морально. Мы общаемся на «ты», поэтому при общении со старшими сотрудниками я никогда не волнуюсь и легко могу обратиться с вопросом к крутому эксперту. А еще здесь есть все условия для развития: можно записаться на курсы внутри КРОК или пройти внешнее обучение за счет компании.
Даниил Тарасенко
Стажер департамента телекоммуникаций, студент МГТУ им. Н. Э. Баумана
Здесь я получаю уникальный опыт: могу работать с разными проектами и заказчиками из сфер нефтегаза, бизнеса, ритейла и банкинга. А ещё меня окружают крутые эксперты, которые всегда поддерживают, помогают исправлять ошибки и учиться новому.
Наиля Агаева
Младший консультант по внедрению бизнес приложений, выпускница МГУ им. М. В. Ломоносова
Мне очень нравится корпоративная культура КРОК. Я участвую во всех внутренних мероприятиях, люблю заводить новые знакомства и общаться с коллегами. Здесь особенная душевная атмосфера, а все коллеги открыты к сотрудничеству и взаимопомощи.
Дарья Языкова
Стажер группы консультантов по BI и хранилищам данных, студентка МТУСИ