Стажер, Отдел консультационных услуг организациям финансового сектора, операционные риски

Оплачиваемая стажировка

Полный день

Москва

Консалтинг и аудит

Нет опыта

Б1

Откликнуться

Обязанности

Анализ зрелости и организацию работы систем управления рисками и внутреннего контроля;
Разработка стратегии управления рисками и риск-аппетита финансовой организации;
Выстраивание системы управления отдельными типами рисков (например, кредитные, рыночные, операционные, комплаенс, ликвидности, ESG и т.д.);
Разработка методологии и инструментов оценки нефинансовых рисков (например, операционные, комплаенс-риски, поведенческие, риски аутсорсинга и т.д.);
Разработка систем контролей и отчетности по всем типам рисков;
Проведение оценки качества эффективности реализации отдельных аспектов системы управления рисками;
Внедрение регуляторных требований и международных стандартов в существующие процессы и процедуры финансовой организации;
Выстраивание системы управления данными в финансовой организации;
Эффективная работа в команде, разделение общей ответственности за результат, содействие другим участникам команды, поддержание информационного взаимодействия и информирование руководства команды о ходе работ;
Оказание содействия в подготовке отчетов, графиков и презентаций для клиентов и иных сторон;
Участие в образовательных программах для постоянного личного развития.

Требования

Cтудент последнего курса вуза или выпускник с образованием в области экономики, юриспруденции;
Отличные навыки письменного и устного общения;
Стремление развивать навыки навыки и знания в риск-менеджменте финансовых организаций;
Уверенное владение Microsoft Excel, PowerPoint и Word, MS Visio, MS Access, SQL;
Знания в области риск-менеджмента и методов оценки рисков, понимание основ банковской деятельности и продуктов финансового рынка;
Знание регуляторных требований в области риск-менеджмента финансовых организаций (например, 199-И, 3624-У, 716-П, 744-П и т.д.);
Владение навыками работы с базами данных, например, MS Access.

Условия

Возможность применения технических и экономических знаний;
Обучение в процессе работы;
Интересные проекты;
Дружный коллектив.

Обязательно укажите, что узнали о стажировке от Changellenge >>

Стажировка опубликована

28.07.2023 2023-07-28T00:00:00

Мы отправим ваш отклик прямо на почту HR-менеджера — так он точно не затеряется среди других заявок. По секрету скажем, что доставка на почту рекрутеру — крутое преимущество перед другими соискателями!

Подать резюме

Образование

Резюме

Прикрепите ваше резюме. Советуем выбрать версию с фотографией.

Сопроводительное письмо

83% HR считают, что хорошее сопроводительное письмо может привести к приглашению на собеседование даже при среднем резюме

1.Вступление: поприветствуйте HR-менеджера. В нескольких предложениях расскажите, почему вы заинтересованы в стажировке и выбрали именно эту должность.

2.Основная часть: опишите свои навыки и скилы. Поделитесь своими достижениями и опытом (даже если он студенческий). Важно подчеркнуть, что вы уже умеете делать из требований к позиции.

3.Заключение: чем бы вы хотели заниматься на выбранной должности и чем вы могли бы быть полезны компании?

Сопроводительное письмо должно быть не больше 200-400 слов 0/400

Нажимая на кнопку «Отправить», вы принимаете условия «Пользовательского соглашения» и даете согласие на обработку персональных данных ООО «Ченж».