Стажер отдела аудиторских услуг
/
Стажер отдела аудиторских услуг

Стажер отдела аудиторских услуг

Оплачиваемая стажировка
Полный день
Новосибирск
Консалтинг и аудит
Б1
Б1
В Новосибирском офисе компании Б1 открыта вакансия Стажера отдела аудиторских услуг.

Основные задачи Стажера – помощь специалистам отдела аудиторских услуг в деятельности по обслуживанию клиентов компании, и развитие практических навыков и знаний в сфере аудита.

Мы предлагаем открыть для себя исключительные карьерные возможности, получить опыт работы в дружной и энергичной команде профессионалов, развить личные и профессиональные навыки, посещая уникальные тренинги компании и работая над интересными проектами.
Откликнуться

Обязанности

  • Помощь в выполнении аудиторских процедур;
  • Анализ аудиторских доказательств, подготовка деловой корреспонденции, участие в совещаниях с членами проектной группы и представителями клиента;
  • Документирование аудиторских процедур, исходя из целей проекта, истории проекта и запланированного аудиторского подхода.

Требования

  • Отличные аналитические и организационные способности, умение работать в команде;
  • Организованность, самостоятельность, позитивное отношение к работе;
  • Отличное знание ПК (Word, Excel);
  • Хорошие навыки письменного и устного общения на русском и английском языке;
  • Готовность к командировкам.
Обязательно укажите, что узнали о стажировке от Changellenge >>
Стажировка опубликована
16.05.2023 2023-05-16T00:00:00

Подать резюме

Образование

Резюме
Прикрепите ваше резюме. Советуем выбрать версию с фотографией.

Сопроводительное письмо

83% HR считают, что хорошее сопроводительное письмо может привести к приглашению на собеседование даже при среднем резюме

1.Вступление: поприветствуйте HR-менеджера. В нескольких предложениях расскажите, почему вы заинтересованы в стажировке и выбрали именно эту должность.

2.Основная часть: опишите свои навыки и скилы. Поделитесь своими достижениями и опытом (даже если он студенческий). Важно подчеркнуть, что вы уже умеете делать из требований к позиции.

3.Заключение: чем бы вы хотели заниматься на выбранной должности и чем вы могли бы быть полезны компании?

Сопроводительное письмо должно занимать не больше 350 – 450 слов 0/450

1.Вступление: поприветствуйте HR-менеджера. В нескольких предложениях расскажите, почему вы заинтересованы в стажировке и выбрали именно эту должность.

2.Основная часть: опишите свои навыки и скилы. Поделитесь своими достижениями и опытом (даже если он студенческий). Важно подчеркнуть, что вы уже умеете делать из требований к позиции.

3.Заключение: чем бы вы хотели заниматься на выбранной должности и чем вы могли бы быть полезны компании?

Похожие вакансии