Мероприятия
Оплачиваемые стажировки в Сбербанке

Оплачиваемые стажировки в Сбербанке

Оплачиваемые стажировки в Сбербанке

IE University, чья бизнес школа признана одной из лучших в мире, приглашает на встречу в Москве 25 февраля.

Как использовать фидбек для личностного роста: развенчиваем 6 основных мифов.

Мир становится все быстрее, работодатели – все требовательнее. Только самые лучшие, самые продуктивные сотрудники получают высокие зарплаты и звездные перспективы. Одним из доказанных факторов, которые влияют на профессиональную результативность, является фидбек, или обратная связь. Для целеустремленных сотрудников с ярко выраженным лидерским потенциалом грамотный фидбек – это лучшее средство для личностного роста. Миллениалы, например, жаждут больше обратной связи, но не получают ее. Почему? Обсудим этот вопрос, а также шесть наиболее распространенных мифов о фидбеке на нашей интерактивной сессии с Сергеем Горбатовым - профессором по управлению персоналом и организационному поведению в IE Business School. За 12 лет работы в таких компаниях, как Shell, Philip Morris International и AbbVie, Сергей стал одним из ведущих экспертов по персоналу в различных отраслях: энергетике, FMCG, фармацевтике, НПО, государственном секторе и образовании. Сергей жил и работал в России, Швейцарии, Испании и ЮАР. Основные сферы егопрофессионального интереса включают: лидерство, личный брендинг, управление карьерой, командная эффективность, работа в разных культурах и глобальное лидерство.


Когда: 25 февраля, понедельник, 19.30-21.30

Где: Meeting Point, 9 подъезд, 5 этаж., Ulitsa Okhotnyy Ryad, 2, Moscow, Russia, 109012

Регистрация: https://events.ie.edu/all-evets/event/the-6-myths-of-feedback-your-guide-to-high-performance