(Тольятти, Renault) Инженер по локальной интеграции
Группа Renault — это международная компания с французскими корнями. Компания занимается проектированием, производством и продажей легковых и коммерческих автомобилей под пятью брендами: Renault, Dacia, RSM, Lada, Alpine. Есть несколько путей развития в Renault: можно стать экспертом в своей области, выстраивать рабочие процессы или организовывать работу других, решая сложные проектные задачи. Сотрудники Renault каждый день выполняют нестандартные задачи, которые позволяют реализовать творческий и профессиональный потенциал. А руководство их в этом поддерживает.


Обязанности
  • Обеспечение технического взаимодействия между Инженерией Renault Centrale France и местными поставщиками России (планы, испытания, производственный процесс);
  • Участие при поиске новых поставщиков и нового сырья;
  • Взаимодействие с отделами закупок и качества;
  • Поддержка Дирекции Закупок и Дирекции Качества по вопросам технического взаимодействия с поставщиками на этапах переговоров, запуска проекта и непосредственно производства;
  • Обеспечение технического анализа деталей своего периметра в случае возникновения проблем;
  • Обеспечение своевременной поставки деталей к запуску проекта;
  • Проверка соблюдения стандартов качества.
Требования
  • Высшее техническое образование или студенты последних курсов;
  • Опыт работы на производстве на инженерных должностях от 1 года;
  • Знание одного из направлений производства: штамповка и прессы (металл и пластик), инженеры кузнечного производства,обработка материалов и материаловедение по металлам, механика автомобиля, моторной части, подвески, шасси, тормозной системы, механосборочные работы (внешняя и внутренняя отделка);
  • Знание английского или французского языка на рабочем уровне (ведение переговоров + работа с документацией);
  • Опытный пользователь ПК (MS Office, AutoCAD, Catia V5, Компас);
  • Динамичность, готовность к командировкам.
Почему именно Renault?
  1. Renault-Nissan-Mitsubishi — крупнейший автопроизводитель в мире. Компания предлагает разнообразный опыт и глобальные возможности в рамках уникального альянса в автомобильной отрасли.
  2. Renault стремится к полной трансформации отрасли, где автомобиль и мобильность — основной фокус уникальных технологий компании. Приоритет компании — инновации для общества и мобильность для каждого.
  3. Компания предоставляет интересные и значимые задачи, автономность команд и возможность влиять на развитие общества. Работники поддерживают сильную культуру, благоприятствующую достижению целей.

Отправляйте резюме на sergey.s.staburov@renault.com или oleg.mushakov@renault.com
Обязательно укажите, что узнали о вакансии от Changellenge >>