Ты, банк и цифровая революция:
что нужно узнать сегодня, чтобы завтра тебя не заменил робот

Цифровой мир бросает нам вызов: технологии быстрее, точнее и не ездят в отпуск. Хочешь победить робота в карьерной гонке? Приходи на открытое совещание Raiffeisen Involve 23 октября в DI Telegraph. Ключевые эксперты Райффайзенбанка расскажут о трендах банковской сферы и навыках, с которыми просто добиться успеха во время digital-революции. В программе выступления о блокчейне, agile и культуре стартапов — и практический блок, который не под силу искусственному интеллекту.

ключевых спикеров Райффайзенбанка, для которых инновации — обычное дело

экспертов, с которыми ты создашь банковский продукт нового поколения

участников совещания, среди которых твои будущие работодатели и бизнес-партнеры

Лучшие участники попадут на стажировку Raiffeisen Evolve

50% стажеров этого года начали свой путь именно с участия в Raiffeisen Involve. Например, Марина Сманцер, которая расскажет о вызовах блокчейна на совещании, пришла в банк в качестве стажера. Сегодня она возглавляет одно из направлений аналитики в команде Research & Development.

На Raiffeisen Evolve ты будешь перенимать опыт топовых экспертов банковской сферы и развиваться на digital-скорости. Всего за 1—2 года из тебя сделают профессионала, которого никогда не заменит робот.

О цифровой реальности и правилах выживания в ней расскажут 6 ключевых экспертов Райффайзенбанка:

Владимир Химаныч,
лучший директор по персоналу в России (по версии Ассоциации менеджеров России, 2015 г.)

Профиль будущего: каких сотрудников ищут топовые компании

— Как изменится рынок труда в ближайшие пять лет?

— Сколько профессий нужно, чтобы построить успешную карьеру?

— И как выбрать компанию, с которой тебе по пути?

Владимир Химаныч ранее руководил HR-департаментами в Microsoft, Газпром нефти, женевском офисе Procter & Gamble. Неоднократно становился лучшим HR-директором в своей отрасли, а в 2015 году Ассоциация менеджеров России признала его лучшим HR-директором в стране.

Hannes Eickmann,
Head of Projects and Change Management Division, Agile Transformation Lead

Digital (R)evolution: when the era of new technologies begins

— How do we practically approach digitalization and what is the key to successful technological shift?

— Why do we need underlying agile transformation?

— And what is the role of Big Data and advanced analytics in the upcoming revolution?

Hannes Eickmann has over 10 years of experience in consultancy area. He worked in 8 different countries, focusing on IT program management, CRM, BI & Risk solutions. Since 2011 till recently Hannes has been leading IT transformation & Simplification at Raiffeisenbank Russia. Currently he heads projects, process/LEAN and overall change management.

Сергей Монин,
председатель правления

Незаменимый [роботом] сотрудник: кто сохранит работу после IT-революции

— Как технологии меняют банки?

— Кто отвечает за внедрение инноваций: менеджмент или сотрудники?

— И почему предприниматели будут всегда востребованны?

Сергей Монин — один из первых сотрудников Райффайзенбанка в России, он работал здесь еще до того, как у банка появился московский офис (1996 г). Был единственным в своем подразделении, за 4 месяца сделал банк доходным и принес ему первый миллион долларов.

Сергей Портнягин,
руководитель BI-практики

Марина Сманцер,
руководитель команды аналитики в направлении R&D по блокчейну

Евгения Овчинникова,
руководитель инновационной программы

Банк и инновации: что такое блокчейн и почему за ним будущее

— Как блокчейн изменит финансовые отношения?

— Как будет выглядеть банк в эпоху цифровой экономики?

— И как определить, готов ли ты к новой реальности?

Сергей Портнягин более 25 лет работает в банковской сфере, прошел путь от разработчика до начальника управления разработки. В Райффайзенбанке с 2007 года. Развивает инновационные технологии по направлениям Big Data, распределенные реестры (блокчейн) и вычисления In-Memory, отвечает за исследование и пилотирование фундаментальных инновационных технологий и взаимодействие с Ассоциацией развития финансовых технологий.

Марина Сманцер пришла в Райффайзенбанк стажером, учась на третьем курсе. Принимала участие в инициативе по исследованию применения блокчейна в банке. В настоящее время Марина возглавляет направление аналитики в команде Research & Development (R&D) и занимается исследованием и пилотированием инновационных технологий.

Евгения Овчинникова работает в банке 2 года, пришла на проект по оптимизации процессов IT-поддержки, затем создала и развивает программу по отбору и пилотированию инновационных решений стартапов в банке (финтех и околофинансовые сервисы). Ответственна за обеспечение необходимых организационных и инфраструктурных условий для пилотов со стартапами, а также за развитие партнерской сети в предпринимательском сообществе.

Посмотреть программу конференции подробнее >>

15:30 — 16:00. Сбор и регистрация гостей

16:00 — 16:10. Вступительное слово. Открытие конференции

16:10 — 16:30. Профиль будущего: каких сотрудников ищут топовые компании

Спикер: Владимир Химаныч,
управляющий директор по работе с персоналом

16:30 — 16:55. Digital (R)evolution: when the era of new technologies begins

Спикер: Hannes Eickmann,
Head of Projects and Change Management Division, Agile Transformation Lead

16:55 — 17:20. Банк и инновации: что такое блокчейн и почему за ним будущее

Спикер 1: Сергей Портнягин,
руководитель BI-практики
Спикер 2: Марина Сманцер,
руководитель команды аналитики в направлении R&D по блокчейну
Спикер 3: Евгения Овчинникова,
руководитель инновационной программы

17:20 — 17:40. Незаменимый [роботом] сотрудник: кто сохранит работу после IT-революции

Спикер: Сергей Монин,
председатель правления

17:40 — 18:00. Карьерный блок

18:00 — 18:30. Фуршет

18:30 — 20:30. Бизнес-игра «Продукт нового поколения»

20:30 — 20:45. Подведение итогов игры, награждение лучших участников

20:45 — … Обратная связь, неформальное общение, кофе

Во время бизнес-игры ты станешь частью agile-команды и разработаешь инновационный банковский продукт

Пройдешь полный путь создания продукта: от идеи до выхода на рынок

Получишь обратную связь от 20 экспертов Райффайзенбанка

Изучишь запрос аудитории и будешь работать с User Experience

Почему обсуждать будущее всей сферы стоит именно с Райффайзенбанком?

У международной группы Райффайзен — 120 лет опыта на банковском рынке. При этом российский рынок приносит более 50% прибыли всей группы.

6 лет мы лидируем в номинации «Лучший иностранный банк» по версии EMEA Finance, 3 года подряд получаем награды в номинации «Лучший иностранный банк в сфере Private Banking в России» по версии SPEARS RWMA

В непростом для экономики 2015 году мы увеличили чистую прибыль в 3 раза, сегодня продолжаем уверенно расти, наращиваем клиентскую базу и расширяем линейку продуктов

Благодаря австрийским корням банка мы придерживаемся европейской культуры бизнеса и делаем ставку на развитие бизнеса в целом и каждого сотрудника в частности

Вот что говорят участники совещания Raiffeisen Involve 2016 года:

Алексей Воротников

Впечатления самые яркие! Много полезной информации и возможность пообщаться с экспертами Райффайзенбанка, занимающими высокие должности. Задал спикерам интересующие вопросы и подтвердил идеи, которые были изложены в моей курсовой работе.

Арина Гришаева

Благодаря этому мероприятию я не только более подробно узнала о том, как работает банковская система, но и на практике увидела, как создаются идеи новых банковских продуктов.

Анна Гуськова

Кроме нетворкинга и практики командного решения кейса на совещании участников ждет возможность получить приглашение сразу на второй этап отбора на стажировку Райффайзенбанка — отличный способ начать карьеру в банковской сфере.

Хочешь узнать, как все прошло в прошлом году? Смотри видео с мероприятия

Увидимся 23 октября
в 15:30 в DI Telegraph!

Совещание пройдет в центре столицы, в высокотехнологичных залах DI Telegraph. В такой атмосфере будет легко настроиться на деловой лад, обсудить актуальные бизнес-тренды и войти в роль топ-менеджера во время работы над кейсом.

Тверская улица, 7
ст. м. «Охотный ряд»

Регистрация на Raiffeisen Involve

Самое время зарегистрироваться! До 19 октября включительно заполни все поля в форме и дождись приглашения. Мы проведем предварительный отбор и позовем на совещание только 400 кандидатов. До встречи!

Если форма не открывается, заполни ее по ссылке >>

Остались вопросы к организаторам Raiffeisen Involve? Задайте их по ссылке >>