Привет. Мы — Changellenge >>. Да, это та самая компания, которая с первого дня лидирует на российском рынке Employer Branding, на «ты» знакома с топ-менеджментом всех ведущих российских работодателей и организовывает пятый по величине кейс-чемпионат в мире. Все это дает нам право быть немного не такими, как все компании: мы собираемся в офисе в районе 11 часов, иногда видим свои проекты даже во сне и ставим перед собой невероятные цели, затем достигая их на 120%. А иногда и на все 150.

Нас не пугает ответственность, которую нам доверили Альфа-Банк, Mars, Unilever, Газпромнефть, Microsoft и другие российские и мировые гиганты. Нам нравится, когда можно действовать свободно, иногда даже автономно, ну и нестандартные решения принимать тоже самостоятельно. Если ты такой же, как мы, то мы только глубокой несправедливостью можем объяснить то, что ты до сих пор не работаешь у нас. Но мы сейчас все поправим.

Ниже — все наши открытые вакансии. Мы разделили их на четыре функциональных направления, а также выделили вакансии для профессионалов с большим опытом и стажировки для студентов. Просто жми на понравившуюся категорию и выбирай в ней себе позицию.

Маркетинг

Project Management

Аналитика

Развитие бизнеса

Вакансии для управленцев

Стажировки для студентов

Если вы пройдёте отбор на позиции, то ждите насыщенной жизни, интересных проектов и ярких эмоций людей вокруг вас!

Мы ищем тех, кто умеет и хочет работать с людьми, так как проекты связаны с взаимодействием с клиентами (например, в рамках одного из проектов мы лично работали с Управляющими партнёрами Booz & Company (Штефен Лайстнер), Monitor Group (Александр Толкачев) и Strategy Partners (Александр Идрисов), Директором по персоналу Unilever (Томас Лауман), Партнером Accenture (Николас Гутиеррез).
Мы ищем высокоорганизованных людей, которые могут работать в срок и справляться со сложными дедлайнами. Именно искусство распределять свое время и задачи и успевать все, что необходимо, мы особо ценим.
При рассмотрении заявок опыт работы не имеет такое большое значение, как Ваш опыт социальной активности и лидерства. Мы очень открыты для председателей студенческих советов, AIESEC, создателей клубов, капитанов спортивных команд и полагаем, что компания Changellenge >> могла бы быть отличным местом роста для таких людей.
При этом для нас также не очень важно, учитесь ли Вы, или уже закончили вуз. Однако Вы должны быть готовы ставить работу на первое место, так как, например, уровень загрузки в среднем должен составлять 40 часов в неделю и в отдельные моменты доходить до 60-70 часов.

Вакансии для маркетологов и пиарщиков

Команда маркетологов Changellenge >> всегда на виду. Они готовят самые яркие маркетинговые кампании. А вообще им повезло: они продвигают лидирующий на рынке продукт, легко справляются с самыми сложными задачами и никогда не скучают на работе.

Вакансия Digital Marketing Specialist для тех, кто хочет заниматься продвижением бренда работодателя самых уважаемых компаний в России и мире (Mars, Unilever, Deutsche Bank, Henkel, Альфа Банк и многие другие) во всех возможных digital каналах: vk.com, facebook, twitter, foursquare или instagram. 30% работы — создание креатива и текстов и 70% marketing delivery — работа с партнерами, продвижение. Нужно, с одной стороны, великолепно писать, а с другой — хорошо общаться и быть настойчивым.

Подробнее >>

Что нужно делать:

• 10% — создавать маркетинговый план продвижения и стратегию в сфере digital;
• 20% — разрабатывать контент-план, наполнять качественным материалом, обрабатывать и писать тексты, подбирать иллюстрации к постам; организовывать и проводить стимулирующие мероприятия, конкурсы по привлечению аудитории к группам и страницам; формировать визуальный контент, вики-разметку, оформлять контент в выбранной стилистике;
• 10% — разрабатывать и внедрять механизмы по привлечению аудитории социальных сетей на сайты;
• 50% — Искать подходящие сообщества, внедрять и продвигать заданные темы; договариваться с крупными сообществами о проведении совместных акций и взаимной поддержке; закупать рекламу в социальных сетях; продвигать крупные образовательные мероприятия, например, Национальную лигу кейсов в 10 городах, Конференцию «Тайны FMCG» для Mars на 1500 человек или Академию бизнеса и банкинга Альфа Банка в 5 городах;
• 5% — мониторить социальные медиа и подготавливать отчеты; мониторить и анализировать действия конкурентов в социальных медиа;
• 5% — отвечать за корпоративные аккаунты в соц сетях; работать с комментариями пользователей и грамотно комментировать; формировать wow-эффект от бренда в социальных сетях;
• Сфера проектов: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding).

Что мы ждем от тебя:

• Идеальное знание русского языка (знание английского — большое преимущество);
• Умение работать с графикой (в том числе с Photoshop);
• Любовь к общению — 80% работы — это общение;
• Любовь к продвижению. Только 20% работы — это создание текстов или стратегии — 80% работы это продвижение наших активностей;
• Опыт продвижения в социальных сетях.

Что мы предлагаем:

• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Правило 3/20: 3 дня в месяц вы можете работать не в офисе, а дома или в Парке Горького;
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/.
• Отличный продукт для продвижения; многим специалистам по маркетингу приходится продвигать совсем не то, что они бы посоветовали друзьям; у нас другая ситуация — мы действительно делаем лучший продукт на рынке с отличной репутацией — продвигать его приятно!

Позиция Intern Digital Marketing или SMM Specialist — для тех кто очень хочет, но еще не успел разобраться, как работает digital (vk.com, facebook, twitter, foursquare или instagram), а также как продвигать и договариваться с любым человеком на той стороне провода.
Идеально для тех, кто учится, но важно работать не менее 30 часов в неделю; можно частично из дома. Здесь тоже необходимо умение красиво писать и быть настойчивым, при этом очень хорошо общаться с нужными людьми.

Подробнее >>

Что нужно делать:

• 10% — разрабатывать контент-план, наполнять качественным материалом, обрабатывать и писать тексты, подбирать иллюстрации к постам; организовывать и проводить стимулирующие мероприятия, конкурсы по привлечению аудитории к группам и страницам; формировать визуальный контент, вики-разметку, оформлять контент в выбранной стилистике;
• 60% — Искать подходящие сообщества, внедрять и продвигать заданные темы; договариваться с крупными сообществами о проведении совместных акций и взаимной поддержке; закупать рекламу в социальных сетях; продвигать крупные образовательные мероприятия, например, Национальную лигу кейсов в 10 городах, Конференцию «Тайны FMCG» для Mars на 1500 человек или Академию бизнеса и банкинга Альфа Банка в 5 городах;
• 10% — мониторить социальные медиа и подготавливать отчеты; мониторить и анализировать действия конкурентов в социальных медиа;
• 20% времени — административные задачи (например, найти программу для эффективной работы с digital);
• Сфера проектов: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding).

Что мы ждем от тебя:

• Самое важное — ответственность; если мы дали задачу, то вы ее сделаете на 100% и точно в срок;
• Возможность работы 30 часов в неделю;
• Идеальное знание русского языка (знание английского — большое преимущество);
• Умение работать с графикой (в том числе с Photoshop);
• Любовь к общению — 80% работы — это общение;
• Любовь к продвижению. Только 20% работы — это создание текстов или стратегии — 80% работы это продвижение наших активностей;
• Опыт продвижения в социальных сетях;

Что мы предлагаем:

• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Если у вас сессия или важная пара, то вы можете спокойно отпроситься с работы;
• Большую часть времени вы можете работать дома;
• Стажировка оплачивается;
• Отличный продукт для продвижения; многим специалистам по маркетингу приходится продвигать совсем не то, что они бы посоветовали друзьям; у нас другая ситуация — мы действительно делаем лучший продукт на рынке с отличной репутацией — продвигать его приятно!

Позиция PR/Marketing/Promotion Specialist — это работа для всемогущих маркетологов, которые смогут эффективно держать контакт с нашими ключевыми информационными партнерами в СМИ. С одной стороны, нужно будет продвигать наши проекты, с другой — повышать узнаваемость нашего бренда. Отличие от позиции Digital Marketing в том, что фокус будет именно на СМИ и нишевых ресурсах, а не на социальных сетях

Подробнее >>

Что нужно будет делать:

Организовывать крупные маркетинговые компании: например, продвижение Java школы Deutsche Bank или Leadership Development Program от Mars;
• 30% — разработка стратегии;
• 70% — операционная реализация продвижения и активные коммуникации с парнерами;
• Сфера проектов: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding);
• Нужно будет общаться со СМИ на наших мероприятиях, сопровождать их представителей, снабжать их нужной информацией (в т.ч. пресс-релизами)

Что мы ожидаем от тебя:
• Подтвержденный опыт ведения маркетинг-проектов (от выпускных до крупных проектов) от 1 года;
Готовность большую часть времени заниматься реализацией того, что напланировал;
• Идеальный русский язык (английский — преимущество) и работа с графикой;
• Возможность работы full-time;
• Позиция для выпускников или, в крайнем случае, для студентов последнего курса; к сожалению, на нее мы не рассматриваем текущих студентов;
• Мультизадачность;
• Отличные коммуникативные навыки и желание постоянно их применять и развивать.

Что предлагаем:
• Заработная плата в зависимости от опыта работы (два уровня: Junior и Senior);
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Большая ответственность и свобода (свобода предоставляется по истечению испытательного срока);
• Правило 3/20: 3 дня в месяц вы можете работать не в офисе, а дома или в Парке Горького;
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/.

Позиция Marketing Project Manager — для тех людей, кто сможет контролировать и планировать крупные маркетинговые проекты для наших клиентов: например, маркетинг для набора 2000 кандидатов для Mars или 1000 для Deutsche Bank, или продвижение крупных мероприятий; отличие от позиции Account/Project Manager в том, что фокус будет в основном только на маркетинговых проектах, с минимальным привлечением к процессу организации мероприятий.

Подробнее >>

Что нужно будет делать:

• Организовывать крупные маркетинговые компании: например, продвижение Java школы Deutsche Bank или Leadership Development Program от Mars;
• Вести клиента от и до: например, Henkel, Sanofi, Альфа Банк и многие другие крупные компании;
• Сфера проектов: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding);
• Делать весь комплекс задач: разработка стратегии проекта, коммуникация с клиентом, договоренности с подрядчиками или партнерами, участие в маркетинге.

Что мы ожидаем от тебя:

• Подтвержденный опыт ведения маркетинг-проектов (от выпускных до крупных проектов) от 1 года;
• Идеальный русский язык (английский — преимущество) и работа с графикой;
• Возможность работы full-time;
• Позиция для выпускников или, в крайнем случае, для студентов последнего курса; к сожалению, на нее мы не рассматриваем текущих студентов;
• Мультизадачность;
• Способность выступать на публике.

Что предлагаем:

• Заработная плата в зависимости от опыта работы;
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Большая ответственность и свобода (свобода предоставляется по истечению испытательного срока);
• Правило 3/20: 3 дня в месяц вы можете работать не в офисе, а дома или в Парке Горького;
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/.

Если ты не боишься высокой ответственности и иногда способен делать невозможное, то у тебя все получится. Changellenge >> — это когда у тебя большая свобода действий, когда результаты твоей работы видит и оценивает вся страна. Когда тебе доверяют всю эту невероятную ответственность просто потому, что знают — ты настолько крут, что обязательно справишься.

ДАНИЛ, Marketing Team Leader

Вакансии по направлению Project Management

Специалисты направления Project Management ведут самые крупные проекты в сфере Employer Branding в России. Любой менеджер проектов может гордиться организацией хотя бы одного такого мероприятия — а наши специалисты делают их десятками.

Account Manager – это хранитель самого дорогого, что у нас есть — бренда работодателя наших клиентов. Мы поручим тебе вести одного из наших ключевых клиентов — например, Mars, Henkel, Unilever, Альфа-Банк. Общение обещает быть интересным — как правило, мы контактируем на уровне топ-менеджмента. Нужно будет контролировать все активности для клиента. У тебя будет четкая система показателей эффективности работы: клиент доволен — ты молодец.

Подробнее >>

Что нужно делать:

• Ведение клиента от и до: например, Mars, Henkel, Sanofi, Альфа Банк и многие другие крупные компании;
• Обеспечение эффективной коммуникации между клиентом и Changellenge >> в формате «единого окна»: именно от Вас зависит, насколько наш любимый клиент будет счастлив;
• Активное взаимодействие с сотрудниками доверенной компании в рамках проекта и не только (в частности, периодически с топ-менеджерами вплоть до СЕО);
• Контроль всех активностей вверенного клиента;
• Активная поддержка Project Manager-ов в процессе проектов;
• Сфера проектов: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding).

Что мы ждем от тебя:

• Любовь к людям;
• Опыт ведения крупных корпоративных клиентов;
• Опыт ведения/активной поддержки проектов;
• Высокие коммуникативные навыки;
• Умение с куражом решать проблемы;
• Возможность работы full-time;
• Позиция для выпускников или, в крайнем случае, для студентов последнего курса; к сожалению, на нее мы не рассматриваем текущих студентов.

Что предлагаем:

• Заработная плата в зависимости от опыта работы;
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Рост: компания растет, а значит и Вы вместе с ней;
• Большая ответственность и свобода (свобода предоставляется по истечению испытательного срока);
• Правило 3/20: 3 дня в месяц можно работать не в офисе, а дома или в Парке Горького;
• Время работы не ограничено: можно начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/.

Event Manager – это вакансия для настоящего волшебника. Среди твоих проектов могут быть конференция с участием CEO Альфа-Банка на 500 человек, 30 мастер-классов в 10 вузах для Mars или несколько захватывающих бизнес-игр для Henkel в разных городах России. Твоя цель — добиться 90% уровня оценки «отлично» со стороны участников мероприятий. А еще очень важно владеть заклинаниями, подключающими проектор и аудиоаппаратуру.

Подробнее >>

Что нужно делать:

• Организовывать крупные мероприятия;
• Сфера мероприятий: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding);
• Активная коммуникация с клиентом и Project Manager-ом проекта;
• Делать одновременно все, что ты до этого делал как организатор мероприятий – только умноженное на 3 в качестве и количестве.

Что мы ждем от тебя:

• Опыт организованных тобой 3-4 мероприятий от 100 человек;
• Подтвержденный опыт ведения проектов (от выпускных до крупных проектов) от 1 года;
• Возможность работы full-time;
• Понимание как работает бизнес (хотя бы 1-2 отрасли);
• Высокий уровень энергии в душе и теле

Что мы предлагаем:

• Заработная плата в зависимости от опыта работы;
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Большая ответственность и свобода (свобода предоставляется по истечению испытательного срока);
• Правило 3/20: 3 дня в месяц вы можете работать не в офисе, а дома или в Парке Горького;
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/.

Project Manager — вакансия для тех, кто хочет стать дирижёром мероприятий Changellenge >>. Для великолепных проектных менеджеров, которые способны держать тысячи деталей в голове. Для людей, которые хотели бы стать экспертами на рынке employer branding, организации мероприятий или образования. Для тех, кто берёт на себя стопроцентную ответственность, не боится неожиданных трудностей и способен все держать под контролем.

Подробнее >>

Что нужно делать:

• Организовывать крупные мероприятия, например, Национальную лигу кейсов в 10 городах, Конференцию «Тайны FMCG» для Mars на 1500 человек или Академию бизнеса и банкинга Альфа Банка в 5 городах;
• Организовывать крупные маркетинговые компании: например, продвижение Java школы Deutsche Bank или Leadership Development Program от Mars;
• Вести клиента от и до: например, Henkel, Sanofi, Альфа Банк и многие другие крупные компании;
• Сфера проектов: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding);
• Делать весь комплекс задач: разработка концепции и стратегии проекта, коммуникация с клиентом, планирование и договоренности с подрядчиками или партнерами, участие в маркетинге, проведение мероприятия.

Что мы ждем от тебя:

• Подтвержденный опыт ведения проектов (от выпускных до крупных проектов) от 1 года;
• Возможность работы full-time;
• Позиция для выпускников или, в крайнем случае, для студентов последнего курса; к сожалению, на нее мы не рассматриваем текущих студентов;
• Мультизадачность;
• Способность выступать на публике.

Что предлагаем:

• Заработная плата в зависимости от опыта работы;
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Большая ответственность и свобода (свобода предоставляется по истечению испытательного срока);
• Правило 3/20: 3 дня в месяц вы можете работать не в офисе, а дома или в Парке Горького;
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/.

Позиция Marketing Projects Manager — для тех людей, кто сможет контролировать и планировать крупные маркетинговые проекты для наших клиентов: например, маркетинг для набора 2000 кандидатов для Mars или 1000 для Deutsche Bank, или продвижение крупных мероприятий; отличие от позиции Project Manager в том, что фокус будет в основном только на маркетинговых проектах, с минимальным привлечением к процессу организации мероприятий.

Подробнее >>

Что нужно делать:

• Организовывать крупные маркетинговые компании: например, продвижение Java школы Deutsche Bank или Leadership Development Program от Mars;
• Вести клиента от и до: например, Henkel, Sanofi, Альфа Банк и многие другие крупные компании;
• Сфера проектов: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding);
• Делать весь комплекс задач: разработка стратегии проекта, коммуникация с клиентом, договоренности с подрядчиками или партнерами, участие в маркетинге.

Что мы ожидаем от тебя:

• Подтвержденный опыт ведения маркетинг-проектов (от выпускных до крупных проектов) от 1 года;
• Идеальный русский язык (английский — преимущество) и работа с графикой;
• Возможность работы full-time;
• Позиция для выпускников или, в крайнем случае, для студентов последнего курса; к сожалению, на нее мы не рассматриваем текущих студентов;
• Мультизадачность;
• Способность выступать на публике.

Что мы предлагаем:

• Прямое взаимодействие с представителями крупнейших компаний и ответственность перед ними;
• Заработная плата в зависимости от опыта работы;
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Большая ответственность и свобода (свобода предоставляется по истечению испытательного срока);
• Правило 3/20: 3 дня в месяц вы можете работать не в офисе, а дома или в Парке Горького;
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/.

Позиция Руководителя отдела Project Management открыта для специалистов с опытом работы. Нужно будет курировать одно из направлений (руководить командой из 3-5 человек) — это будет либо организация чемпионатов Changellenge >> по странам СНГ, либо оказание услуг Employer Branding для клиентов компании (Mars, Unilever, Deutsche Bank, Henkel, Альфа Банк и многие другие).

Подробнее >>

Что нужно делать:

• 40% — операционное руководство командой: помогать, консультировать и решать оперативные вопросы, возникающие у своих подопечных;
• 20% — контроль и отчетность; важно четко контролировать исполнение дедлайнов и следить за использованием ресурсов команды;
• 20% — взаимодействие с клиентами; вам предстоит решать самые сложные клиентские вопросы;
• 20% — стратегическое развитие отдела; вам будет предоставлена возможность находить и реализовать собственные проекты по развитию отдела;
• сфера проектов: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding);

Что мы ждем от кандидатов:

• Не меньше 3-4 лет опыта проектного менеджмента или аккаунт-менеджмента;
• Опыт успешно завершенных проектов;
• Отличное знание либо области кейсов, либо области Employer Branding, либо Marketing;
• Опыт руководством не менее, чем 2 людьми в течение как минимум 1 года;
• Великолепный русский язык и английский не ниже уровня Upper Intermediate;
• Отличное умение работы в Word, PowerPoint и Excel;
• Внимание к деталям и дотошность.

Что мы предлагаем:

• Быстрый рост вашего направления: каждое из направлений растет на 100% в год, — поэтому у вас будут отличные возможности по росту;
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Большая ответственность и свобода (свобода предоставляется по истечению испытательного срока);
• Правило 3/20: 3 дня в месяц можно работать не в офисе, а дома или в Парке Горького;
• Время работы не ограничено: можно начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/.

Intern (Project Management). Если ты еще учишься, то у нас есть работа, которую можно совмещать с учебой. То есть, ты не запустишь учебу, но к окончанию университета уже всему научишься и освоишь важнейшие навыки. Мы будем давать тебе сложные, но очень интересные задачи — а ты будешь вместе с нами переворачивать российское образование, еще даже не закончив универ. Круто?

Подробнее >>

Что нужно делать:

• Оказывать всевозможную поддержку Project Manager-у во время проектов
• Задачи очень разнообразные: от коммуникации с площадкой, маркетинговая поддержка, административные задачи или помощь в оформлении сайта;
• Выполнять дополнительные клиентские задачи;
• Быть готовым делать все и сразу.

Что мы ждем от тебя:

• Возможность работать не менее 30 часов в неделю;
• Отличные коммуникативные навыки;
• Высокий уровень самостоятельности.

Что мы предлагаем:

• Возможность учится у лучшей команды и личного наставника по Employer Branding в России;
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/

Я занимаюсь разработкой и организацией деловых мероприятий с 2011 года, все это время мне не хватало того, что дал мне Changellenge: молодость и открытость, отсутствие страха перед новым и неизбежным. Здесь свежая и легкая атмосфера, в которой мы говорим на одном языке. Благодаря этому самый смелый проект реализуется именно так, как был задуман на уровне идеи. Здесь — живая команда сильных ребят c рвением и искрой.

АНДРЕЙ, Senior Project Manager

Вакансии для аналитиков

Наши аналитики пишут самые лучшие русскоязычные кейсы в мире, при этом невероятно расширяя свой кругозор — за 7 лет нашей деятельности практически не осталось тем, которые бы мы обошли в кейсах стороной. А еще наши аналитики работают вплотную с интересными людьми в самых лучших российских компаниях.

Аналитик Changellenge >> — это бизнес-сценарист, создающий и рассматривающий интересные бизнес-ситуации. Идеально для тех, кто хочет академической карьеры с уклоном в практику (можно совмещать с аспирантурой) или для журналистов, которым интересно не просто писать, но и очень серьёзно погружаться в анализ.
Нужно с одной стороны понимать экономику и бизнес, а с другой – уметь красиво и захватывающе об этом написать.

Подробнее >>

Что нужно делать:

• 80% писать кейсы (20-30 страничные задания, описывающие конкретную ситуацию в бизнесе). Процесс написания кейса очень похож на работу журналиста: нужно искать и исследовать интересные темы, выпытывать информацию, — и одновременно на работу классического аналитика, так как нужно работать с большим количеством информации и данных
• 20% делать презентации и отчеты — в основном для топ-менеджеров наших клиентов во время выступления на наших мероприятиях и чемпионатах: например, мы делали презентации для локального CEO Mars или Альфа-Банка

Что мы ждем от кандидатов:

• Великолепный русский язык (английский — важное преимущество);
• Позиция для выпускников или, в крайнем случае, для студентов последнего курса; к сожалению, на нее мы не рассматриваем текущих студентов;
• Отличное умение работы в Word, PowerPoint и Excel;
• Аналитические навыки на высоком уровне;
• Либо не меньше полугода опыт работы в кейсах, либо не меньше полугода опыт журналистской работы;
• Внимание к деталям и дотошность.

Что предлагаем:

• Знакомство с таким количеством отраслей и бизнесов, какое мало кто может предложить;
• Возможность развиваться в компании, создавшую направление бизнес-кейсов в России и порядка 50-70% всех кейсов на рынке;
• Быстрый аналитический рост в консалтинговой среде без минусов консалтинговой среды;
• Заработная плата в зависимости от опыта работы;
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Правило 3+2: вы обязаны находиться в офисе только 3 дня; 2 дня вы можете работать из дома или в Парке Горького;
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/.

Работая аналитиком в Changellenge >>, никогда не знаешь, c чем придется разбираться в следующий раз — с кредитным портфелем банка, технологическим процессом производства шоколадок или придумывать бизнес-модель для фантастического прибора, который позволял бы продавать время. Больше всего ценю удобнейший график, отсутствие мелочного контроля, ориентацию на результат, а не на процесс — все это дорогого стоит.

ИРИНА, Аналитик

Вакансии по направлению Развитие бизнеса

Развитие бизнеса — это не только наши новые клиенты. Это вовлечение новых и новых работодателей в сферу образования, направленного на практику, а значит, еще и новые возможности для российских студентов.

Позиция Junior Business Developer для тех, кто любит убеждать, продвигать своё видение и пробивать стены. Для тех, кто отлично работает в PowerPoint и сможет сделать лучшее предложение для клиента. А ещё для тех, кто не боится взять чужой телефон и сделать прочие поступки не для стеснительных.

Подробнее >>

Что нужно делать:

• 10% — мониторить рынок и находить новых потенциальных клиентов Changellenge >>
• 50% — поддерживать Управляющего директора Changellenge >> в процессе продаж: создавать презентации-питчи, писать follow-ups, договариваться о встречах
• 15% — контролировать процесс исполнения изначальных обязательств перед клиентом
• 15% — холодные звонки новым потенциальным клиентам
• 10% — контролировать заключение договоров и проведение оплаты

Что мы ждем от Вас:

• Ваш background: консалтинг, маркетинг, hr или любые миксы из этих сфер
• Любовь к людям
• Умение нравиться, убеждать и продавать – в общем, харизма
• Идеальный русский язык (английский — большое преимущество)
• Опыт продаж и холодных звонков
• Отличное умение работы с PowerPoint
• Опыт работы в сфере кейсов, HR или Employer Branding — большое преимущество

Что мы предлагаем:

• Ваш руководитель — один из лучших специалистов по Employer Branding в России (выступает на самых крупных конференциях, продает самые крупные проекты) — можно очень многому научиться: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/
• У нас не простые, а достаточно сложные продукты — опять же здорово обучает
• Заработная плата в зависимости от опыта работы (приятные бонусы и фиксированная часть)
• Комфортный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды
• Правило 3/20: 3 дня в месяц вы можете работать не в офисе, а дома или в Парке Горького
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте.

Позиция Business Development Manager — для зрелых опытных коммуникаторов с подтвержденным опытом продаж сложного продукта и/или развития бизнеса. Вам предстоит развивать продукт, который лидирует на рынке — и это не так просто, как кажется.

Подробнее >>

Что нужно делать:

• Создавать первичные продажи Changellenge >> среди компаний и образовательных центров;
• Развивать B2B политику компании;
• Участвовать во внутренних проектах Changellenge >>

Что мы ждем от Вас:

• Любовь к людям
• Ваш background: консалтинг, маркетинг, hr или любые миксы из этих сфер. А может быть, у Вас был даже свой бизнес. Результаты которого показывают Вашу крутость.
• Подтвержденный успешный опыт продаж и что важно — желание дальше развиваться в сфере продаж
• Хороший навык работы с PowerPoint

Что мы предлагаем:

• Ответственность за продажи всех продуктов Changellenge >>, а соответственно рост бизнеса Changellenge >>
• Очень быстрый профессиональный рост, так как мы продаём сложные и комплексные продукты, требующие высокого мастерства во время продаж
• Ваш руководитель — один из лучших специалистов по Employer Branding в России (выступает на самых крупных конференциях, продает самые крупные проекты) — можно очень многому научиться: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/
• Заработная плата в зависимости от опыта работы (приятные бонусы и фиксированная часть)
• Комфортный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды
• Правило 3/20: 3 дня в месяц вы можете работать не в офисе, а дома или в Парке Горького
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте.

До прихода в Changellenge >> у меня за плечами был опыт работы в крупной консалтинговой компании. Сегодня я работаю с клиентами того же уровня, но являюсь не простым исполнителем задач от менеджера, а веду проект от начальных переговоров с потенциальным клиентом до его реализации. Те, кто работают в консалтинговых компаниях с мировым именем, могут об этом только мечтать.

ОЛЬГА, Junior Business Developer

Вакансии для руководителей с опытом работы

Мы расширяемся, те функции, которые когда-то выполнял один человек, теперь осуществляет целая группа специалистов по направлениям. А ведь каждому направлению нужен талантливый и опытный руководитель, который организует работу на уровне, соответствующем российскому лидеру в Employer Branding.

Позиция Руководителя отдела маркетинга создана для тех, кто хочет руководить командой из 3-5 человек и отвечать за маркетинг всех наших проектов. Это работа у маркетингового руля не только наших проектов (например, Национальной лиги кейсов Changellenge >> на 20 тысяч человек), но и тех мероприятий, что нам доверяют наши очень известные клиенты (например, Employer Branding для Mars, Unilever или Альфа-Банк).

Подробнее >>

Что нужно делать:
• 40% — операционное руководство командой: помогать, консультировать и решать оперативные вопросы, возникающие у своих подопечных;
• 20% — создание стратегии продвижения проектов или брендов клиентов;
• 20% — взаимодействие с клиентами; тебе предстоит решать самые сложные клиентские вопросы;
• 20% — стратегическое развитие отдела; тебе будет предоставлена возможность находить и реализовать собственные проекты по развитию отдела;
• Сфера проектов: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding);
• Каналы продвижения: наш сайт, университеты, информационные партнеры (headhunter, superjob, pruffi и другие) социальные сети и сеть кейс-клубов по всей России.

Что мы ожидаем от кандидатов:
• Не меньше 3-4 лет опыта в маркетинге;
• Отличное знание либо области кейсов, либо области Employer Branding, либо Marketing;
• Опыт руководством не менее, чем 2 людьми в течение как минимум 1 года;
• Великолепный русский язык и английский не ниже уровня Upper Intermediate;
• Отличное умение работы в Word, PowerPoint и Excel;

Что мы предлагаем:
• Классная команда: у нас собрались действительно отличные ребята;
• Отличный продукт для продвижения; многим специалистам по маркетингу приходится продвигать совсем не то, что они бы посоветовали друзьям; у нас другая ситуация — мы действительно делаем лучший продукт на рынке с отличной репутацией — продвигать его приятно!
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Большая ответственность и свобода (свобода предоставляется по истечению испытательного срока);
• Правило 3/20: 3 дня в месяц вы можете работать не в офисе, а дома или в Парке Горького;
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Сильный наставник: вашим непосредственным наставником будет Генеральный директор компании и один из лучших специалистов по кейсам и Employer Branding в России.

Позиция Руководителя отдела Project Management открыта для специалистов с опытом работы. Нужно будет курировать одно из направлений (руководить командой из 3-5 человек) — это будет либо организация чемпионатов Changellenge >> по странам СНГ, либо оказание услуг Employer Branding для клиентов компании (Mars, Unilever, Deutsche Bank, Henkel, Альфа Банк и многие другие).

Подробнее >>

Что нужно делать:
• 40% — операционное руководство командой: помогать, консультировать и решать оперативные вопросы, возникающие у своих подопечных;
• 20% — контроль и отчетность; важно четко контролировать исполнение дедлайнов и следить за использованием ресурсов команды;
• 20% — взаимодействие с клиентами; вам предстоит решать самые сложные клиентские вопросы;
• 20% — стратегическое развитие отдела; вам будет предоставлена возможность находить и реализовать собственные проекты по развитию отдела;
• сфера проектов: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding);

Что мы ждем от тебя:
• Не меньше 3-4 лет опыта проектного менеджмента или аккаунт-менеджмента;
• Опыт успешно завершенных проектов;
• Отличное знание либо области кейсов, либо области Employer Branding, либо Marketing;
• Опыт руководством не менее, чем 2 людьми в течение как минимум 1 года;
• Великолепный русский язык и английский не ниже уровня Upper Intermediate;
• Отличное умение работы в Word, PowerPoint и Excel;
• Внимание к деталям и дотошность.

Что мы предлагаем:
• Быстрый рост вашего направления: каждое из направлений растет на 100% в год, — поэтому у вас будут отличные возможности по росту;
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Большая ответственность и свобода (свобода предоставляется по истечению испытательного срока);
• Правило 3/20: 3 дня в месяц вы можете работать не в офисе, а дома или в Парке Горького;
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/.

Стажировки и вакансии для студентов

Если ты еще учишься, но уже готов брать на себя серьезную ответственность за одни из самых крупных российских образовательных и карьерных проектов, то у нас есть позиции, которые можно совмещать с учебой, а в перспективе — получить повышение.

Intern (Project Management). Если ты еще учишься, то у нас есть работа, которую можно совмещать с учебой. То есть, ты не запустишь учебу, но к окончанию университета уже всему научишься и освоишь важнейшие навыки. Мы будем давать тебе сложные, но очень интересные задачи — а ты будешь вместе с нами переворачивать российское образование, еще даже не закончив универ. Круто?

Подробнее >>

Что нужно делать:

• Оказывать всевозможную поддержку Project Manager-у во время проектов
• Задачи очень разнообразные: от коммуникации с площадкой, маркетинговая поддержка, административные задачи или помощь в оформлении сайта;
• Выполнять дополнительные клиентские задачи;
• Быть готовым делать все и сразу.

Что мы ждем от тебя:

• Возможность работать не менее 30 часов в неделю;
• Отличные коммуникативные навыки;
• Высокий уровень самостоятельности.

Что мы предлагаем:

• Возможность учится у лучшей команды и личного наставника по Employer Branding в России;
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Самые сильные и крупные клиенты в России;
• Требовательный, но очень разбирающийся в своей теме и справедливый руководитель: ru.linkedin.com/in/andreyaliasov/

Позиция Intern Digital Marketing или SMM Specialist — для тех, кто готов постигать тонкости digital-маркетинга (vk.com, facebook, twitter, foursquare или instagram), умеет продвигать и договариваться с любым человеком на той стороне провода. Идеально для тех, кто учится, но сможет работать не менее 30 часов в неделю, причем частично из дома. Здесь тоже необходимо умение красиво писать и быть настойчивым, при этом очень хорошо общаться с нужными людьми.

Подробнее >>

Что нужно делать:
• 10% — разрабатывать контент-план, наполнять качественным материалом, обрабатывать и писать тексты, подбирать иллюстрации к постам; организовывать и проводить стимулирующие мероприятия, конкурсы по привлечению аудитории к группам и страницам; формировать визуальный контент, вики-разметку, оформлять контент в выбранной стилистике;
• 60% — Искать подходящие сообщества, внедрять и продвигать заданные темы; договариваться с крупными сообществами о проведении совместных акций и взаимной поддержке; закупать рекламу в социальных сетях; продвигать крупные образовательные мероприятия, например, Национальную лигу кейсов в 10 городах, Конференцию «Тайны FMCG» для Mars на 1500 человек или Академию бизнеса и банкинга Альфа Банка в 5 городах;
• 10% — мониторить социальные медиа и подготавливать отчеты; мониторить и анализировать действия конкурентов в социальных медиа;
• 20% времени — административные задачи (например, найти программу для эффективной работы с digital);
• Сфера проектов: образование, нацеленное на практику (кейсы и кейс-чемпионаты), развитие бренда работодателя (employer branding).

Что мы ждем от тебя:
• Самое важное — ответственность; если мы дали задачу, то вы ее сделаете на 100% и точно в срок;
• Возможность работы 30 часов в неделю;
• Идеальное знание русского языка (знание английского — большое преимущество);
• Умение работать с графикой (в том числе с Photoshop);
• Любовь к общению — 80% работы — это общение;
• Любовь к продвижению. Только 20% работы — это создание текстов или стратегии — 80% работы это продвижение наших активностей;
• Опыт продвижения в социальных сетях;

Что мы предлагаем:
• Приятный офис в самом центре Москвы – м. Чистые пруды;
• Только умные коллеги из ведущих вузов России;
• Время работы не ограничено: вы можете начинать работу в 9, 10 или даже 11 часов – главное тот результат, который Вы создаёте;
• Если у вас сессия или важная пара, то вы можете спокойно отпроситься с работы;
• Большую часть времени вы можете работать дома;
• Стажировка оплачивается;
• Отличный продукт для продвижения; многим специалистам по маркетингу приходится продвигать совсем не то, что они бы посоветовали друзьям; у нас другая ситуация — мы действительно делаем лучший продукт на рынке с отличной репутацией — продвигать его приятно!

Как будет проходить отбор:

Как поучаствовать в отборе:

Берешь самую лучшую редакцию своего резюме.
Составляешь список из 10 пунктов того, что бы ты хотел получить от работы в Changellenge >>, включая свои планы по развитию на ближайшие 1 год и 5 лет и того, чем бы ты точно не хотел заниматься. Эти 10 пунктов для тебя даже важнее, чем для нас: мы знаем свою работу и не хотим, чтобы у тебя сложились неверные ожидания.
Для позиции «Project Management» — пример 3 мероприятий, в которых ты выступал в качестве организатора; важно также приложить диаграммы Ганта, планы, примеры маркетинговых материалов — все, на основании чего можно получить представление о твоей работе.
Для позиции «Case Analyst» — пример своей аналитической работы на русском или английском языках. Нам важно понять, насколько красиво ты пишешь и насколько у тебя продвинутое мышление.
Для позиции «PR / Marketing » — пример креативной работы (плакаты, тексты или что-нибудь более креативное) и маркетинговый план продвижения этого материала.
В теме письма нужно указать «Practitioners of Education (или Manager, Director, или Intern)>> Название позиции».

А теперь присылай все это на наш адрес: career@changellenge.com

В случае успешного рассмотрения кандидатуры мы направим приглашение на дальнейшие этапы отбора, в рамках которого мы познакомимся ближе.