(Москва, Альфа-Банк) Геймификатор
Альфа-Банк — один из самых устойчивых игроков на рынке. По итогам третьего квартала 2015 года Альфа-Банк вошел в тройку лидеров среди российских банков по размерам чистой прибыли — она составила 27,7 млрд руб. Это отличное место как для старта, так и для развития карьеры. Здесь — интересные проекты, сложные задания, коллеги, которые помогут в сложной ситуации, и дружелюбная атмосфера.
Обязанности
  • Создание системы нематериальной мотивации;
  • Сбор обратной связи от Сети;
  • Реализация программ материальной мотивации;
  • Разработка системы геймификации для сотрудников;
  • Составление системы оценки руководителя;
  • Составление системы оценки сотрудника;
  • Построение карты продаж в зависимости от потока клиентов;
  • Рефакторинг процесса привлечения клиентов в банк.
Требования
  • Высшее образование (техническое);
  • Умение обрабатывать большие объемы информации, работа в режиме многозадачности;
  • Интерес к компьютерным играм и собственный игровой опыт;
  • Опыт работы в крупных системных банках или ритейловых компаниях;
  • Опыт разработки стандартов работы сотрудников сети дистрибуции;
  • Опыт работы с проектами;
  • Опыт создания игровых приложений;
  • Опыт взаимодействия с кроссфункциональными командами;
  • Опыт создания мотивационных программ и конкурсов для сотрудников (желательно).
Условия
  • Пятидневная рабочая неделя (с 9−00 до 18−00);
  • Оформление по ТК РФ;
  • ДМС, страхование жизни;
  • Льготные условия на услуги Банка и компаний-партнеров;
  • Отличные условия для развития и карьерного роста;
  • Возможность принять участие в интересных проектах Банка.
Обязательно укажите, что вы узнали о вакансии от Changellenge >>