Мы расширяемся и хотим усилить свою команду менеджером проектов, которому доверим наши крупные проекты. Это позиция для тех людей, которые способны держать тысячи деталей в голове. Для тех, кто хочет стать экспертом на рынке employer branding, организации мероприятий или образования. Для тех, кто берёт на себя стопроцентную ответственность. Клиенты любят нас за то, что на всех проектах у нас порядок — не подведите.

Что нужно будет делать

Вести крупные проекты

Вам предстоит участвовать в организации крупных проектов — например, Национальной лиги кейсов в 10 городах, конференции на 600 человек или программы стажировок на 2000 кандидатов.

Вести клиента от и до

Например, ведущие консалтинговые или FMCG-компаниии, крупнейшие банки, ведущие игроки нефтегаза.

Контролировать крупные маркетинговые кампании.

Например, организовывать продвижение стажировок на 2000 заявок или отвечать за набор всех стажеров в одну из компаний.

Требования:

— Возможность работы full-time (но можно совмещать с учебой и строить график так, как тебе комфортнее — главное все успевать и справляться с задачами)

— Умение быть жестким контроллером и при этом приятным коммуникатором

— Внимание к самым мелким деталям

— Умение справиться даже с самым сложным клиентом и подрядчиком и все равно выстроить с ним хорошие отношения, даже если он сопротивляется

— Героизм, отвага

+ Опыт ведения проектов от трех лет (для Senior Project Manager)

Условия:

— Уютный офис в особняке на Чистых прудах;
— Достойная заработная плата;
— Проекты для ведущих компаний (из недавно реализованного — «Газпром нефть», Альфа-Банк, Райффайзенбанк, Unilever, Mars, UNIQLO, все консалтинговые компании из Big3 и Big4 и многие другие клиенты)
— Большая ответственность и свобода (свобода предоставляется после испытательного срока);
— Правило 3/20: 3 дня в месяц можно работать не в офисе, а из любой точки Вселенной (но иметь доступ к почте и телефону даже на Луне, работа такая);
— Возможность бесплатно обучаться в Школах Changellenge >>;
— Возможность посещать ведущие конференции бесплатно или за наш счет;
— Agile-подход к работе, 3 дня в месяц можно работать дома;
— Mac или Lenovo на выбор;
— Такси поздно вечером за счет компании;
— В офисе всегда есть свежеобжаренный кофе, молоко, вкусное печенье и мармеладные мишки

Отбор в несколько этапов, но для особо крутых заявок их будет меньше:

Как поучаствовать в отборе:

Нужно взять самую лучшую редакцию своего резюме

Составить список из 10 пунктов того, что бы вы хотели получить от работы в Changellenge >>, включая свои планы по развитию на ближайшие 1 год и 5 лет и того, чем бы вы точно не хотели заниматься. Эти 10 пунктов для вас даже важнее, чем для нас: мы знаем свою работу и не хотим, чтобы у вас сложились неверные ожидания.

Как можно больше примеров своих работ — всё, что подтверждает вашу крутость и профессионализм. Это могут быть примеры проведенных мероприятий, таймлайны, истории о том, как вы спасли проект, и т.д.

В теме письма нужно указать название позиции. По возможности укажите контакты людей, под управлением которых вы работали ранее — позитивные рекомендации от бывших руководителей очень ценим.

А теперь отправляйте все это на адрес career@changellenge.com
с указанием вакансии в теме письма

В случае успешного рассмотрения кандидатуры мы направим приглашение на дальнейшие этапы отбора,
там и познакомимся ближе.

Кто мы такие

Мы — ведущее российское employer branding агентство. Благодаря нам ведущие компании становятся максимально привлекательными для потенциальных сотрудников, а самые талантливые студенты России и СНГ находят отличную работу, которую они заслужили. Мы обучаем (уникальные образовательные материалы + огромное количество обучающих мероприятий), даем студентам практику на чемпионатах по решению кейсов (по факту, мы в России создали эту отрасль и сейчас покрываем 70% рынка студенческих чемпионатов), помогаем найти отличную работу и готовим к карьерному росту.

У нас сложно, но интересно. Сложно, потому что нужно быстро и качественно работать для Газпром нефти, ЛУКОЙЛ, Норильского никеля, Альфа-Банка, Henkel, Mars, Unilever, компаний из Big3 и Big4 и других ведущих работодателей России и мира. Интересно, потому что наш продукт уникален, а вокруг — невероятно интересные люди, для которых приятно работать.

Хотите работать у нас?

У нас открыт набор сразу на несколько позиций, вы можете получить самую актуальную информацию о всех вакансиях в Changellenge >> здесь:

Вам также могут быть интересны эти вакансии